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등록일 : 2020년 5월 17일(일), 업데이트 : 2020.05.21 16:25

정자동 호식이두마리치킨에서 주방알바생구합니다

호식이두마리치킨 정자점(분당) 채용기업정보 ? 파견, 아웃소싱 등의 업체에서 올린 공고의 경우
채용 기업명과 근무 기업명이 서로 다를 수 있습니다. 채용기업정보 안내 닫기
브랜드 호식이두마리치킨

  • 담당자명 이원민
  • 연락처

    TEL : 031-718-9993H.P : 010-2709-0184

    Email : wm6448@naver.com

    구직이 아닌 광고 등의 목적으로 연락처를 이용할 경우 법적 처벌을 받을 수 있습니다.

지원자격

  • 경력 무관(신입+경력)
  • 성별 성별무관
  • 연령 연령무관
  • 학력 학력무관

모집내용

근무조건

개인회원 로그인 후 지원하면 입사지원이력을 관리하실 수 있습니다.

전화지원

현금카드, 통장비밀번호 요구엔 절대 응대하지 마세요. 취업을 빙자한 사기의 위험이 있습니다!
  • 모집마감일 2020년 5월 17일(일) ~ 상시모집
  • 담당자명 이원민
  • 연락처

    TEL : 031-718-9993H.P : 010-2709-0184

    Email : wm6448@naver.com

    전화 문의시 "알바천국에서 보고 전화 드렸어요" 라고 하시면 문의가 쉽습니다.
    근무지역과 공고제목을 말씀하시면 더욱 빠른 문의가 가능합니다.

    구직이 아닌 광고 등의 목적으로 연락처를 이용할 경우 법적 처벌을 받을 수 있습니다.

  • 제출서류 주민등록등본, 보건증, 부모님동의서 부모님 동의서 양식보기 (입사 전, 주민등록등본 제출 요구에 주의하세요!)
  • 지원방법

    전화후방문방문접수팩스우편

  • 근무지명호식이두마리치킨 정자점(분당)
  • 사업내용배달 주방
  • 근무지주소 경기 성남시 분당구 정자로76번길 11 (한라프라자)1층 호식이두마리치킨
    동정보 경기 성남시 분당구 정자동
  • 인근지하철 정자 10분 분당선 신분당선
  • 인근대학교 단국대학교 죽전캠퍼스
  • 근무지사진

  • 위치보기

    * 로드뷰 내 근무지가 건물 위치 및 가로수, 차량 등 장애물로 인해 실제와 다르게 나타날 수 있습니다.

  • 회  사  명호식이두마리치킨 정자점(분당)
  • 사업내용 배달 주방
  • 회사주소 경기 성남시 분당구 정자동 (한라프라자)1층 호식이두마리치킨

본 정보는 호식이두마리치킨 정자점(분당)에서 제공한 자료입니다.
(주)미디어윌네트웍스의 동의없이 재배포 할 수 없으며 채용기업과 담당자 정보는 구직활동 외의 용도로 사용할 수 없습니다. (주)미디어윌네트웍스는 기재된 내용에 대한 오류와 사용자가 이를 신뢰하여 취한 조치에 대해 책임을 지지 않습니다.

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조회한 알바와 유사한 알바

조회된 공고 목록
근무지 회사명/업무내용 근무시간 급여 등록일
경기 성남시
망치돈까스파트타임알바및 홀서빙 주방보조구함스크랩요약보기새창보기 11:00~21:00 월급
2,200,000
05/18
경기 성남시
강박사얼큰이닭발배달전문점 포장 및포스보실분 모집합니다스크랩요약보기새창보기 17:30~21:30 시급
9,000
05/26
경기 성남시
짠지맨럭셔리 분식집스크랩요약보기새창보기 08:00~20:00 월급
2,200,000
05/25
경기 성남시
제일패션리테일(주)[시급 10,310원][판교]에잇세컨즈 현대판교점8S 6월 아르바이트 채용스크랩요약보기새창보기 12:00~21:00 시급
10,310
21시간전
경기 성남시
뚜레쥬르카페 서현역점뚜레쥬르카페 서현역에서 마감 알바 스텝 모집합니다.스크랩요약보기새창보기 16:00~24:00 시급
8,590
05/24
경기 성남시
제이에이치앤푸드배달전문업체에서 주방보조 구합니다스크랩요약보기새창보기 16:30~20:30 시급
8,600
05/24
경기 성남시
오봉족발오봉족발 수내점에서 함께 하실 가족을 찾습니다(평일 1명 주말1명)스크랩요약보기새창보기 17:00~22:00 시급
11,000
05/23
경기 성남시
포크포크포크포그미금점 매장서빙 알바구합니다 . (월화수 오후1명 , 목금토오전1명스크랩요약보기새창보기 11:30~21:30 시급
8,600
05/23
경기 성남시
쭈꾸미아저씨정자동 쭈꾸미아저씨 직원 및 알바 모집 합니다스크랩요약보기새창보기 16:00~24:00 시급
9,000
05/24
경기 성남시
버거킹 분당수내점분당수내점 버거킹 수목금토 마감 급구스크랩요약보기새창보기 17:00~23:00 시급
8,590
05/23
경기 성남시
더핫티스트도그현대백화점 판교점에 있는 핫도그집에서 재밌게 같이 일하실 staff 모집스크랩요약보기새창보기전자근로계약서 12:00~09:00 시급
8,590
05/20
경기 성남시
진식당 with 림꼬또판교역 근방 덮밥집 알바 급구스크랩요약보기새창보기 11:00~14:00 시급
10,000
05/26
경기 성남시
식스디그리즈[7일 단기알바6월1일~7일] 현대백화점 판교점 가방 판매 아르바이트 모집스크랩요약보기새창보기 10:30~15:30 시급
10,000
05/18
경기 성남시
후라이드참잘하는집후라이드 참 잘하는집 수내서현접에서 아르바이트 모집합니다.스크랩요약보기새창보기 18:00~01:30 시급
8,600
05/22
경기 성남시
국수나무국수나무에서 설거지 및 홀서빙 구합니다스크랩요약보기새창보기리뷰점수 6작성된 리뷰의 좋아요 수를
10점 만점으로 표시한 점수입니다.
17:00~19:00 시급
8,700
05/21
경기 성남시
스시혼 (정자점)스시혼 (정자점) 주말 홀서빙 알바 구합니다.스크랩요약보기새창보기전자근로계약서 10:00~22:00 시급
10,000
05/24
경기 성남시
뚜레쥬르미금알바구합니다스크랩요약보기새창보기 07:00~14:00 시급
8,590
05/24
경기 성남시
쥬씨 분당상록점쥬씨분당상록점 파트타이머 채용공고스크랩요약보기새창보기전자근로계약서 16:00~21:10 시급
8,590
05/19
경기 성남시
동천브레인플러스수학학원학원 도우미 선생님(학교앞 픽업 유치부 화장실 도움 사고력수업 보조 채점스크랩요약보기새창보기 12:30~19:00 시급
9,000
05/18
경기 성남시
브라더돈까스[월급 200만원/3일근무 1일휴무] 브라더돈까스에서 열정있는 청년 모집스크랩요약보기새창보기 10:00~21:00 월급
2,000,000
05/22
+ 조회한 알바와 유사한 알바더보기

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기초 노동법 상식

1. 임금 지급의 원칙
사용자는 근로자에게 급여를 지급할 때에 근로기준법이 정한 임금 지급의 원칙을 따라야 합니다. 임금은 반드시 아르바이트 청년에게 직접, 전액을 지급해야 합니다. 현금, 계좌이체 등 반드시 통화로 지급해야 하고 현물로 지급할 수는 없습니다. 또한 매월 1회 이상 일정한 날짜를 정해서 지급해야 합니다.
근로기준법 제43조(임금 지급) ① 임금은 통화(通貨)로 직접 근로자에게 그 전액을 지급하여야 한다. 다만, 법령 또는 단체협약에 특별한 규정이 있는 경우에는 임금의 일부를 공제하거나 통화 이외의 것으로 지급할 수 있다. ② 임금은 매월 1회 이상 일정한 날짜를 정하여 지급하여야 한다.
2. 최저임금
최저임금법 제6조에 따르면 사용자는 아르바이트 청년에게 최저임금 이상의 임금을 지급해야 합니다. 2013년도 최저임금은 4,860원, 2014년도 최저임금 5,210원입니다.
최저임금법 제6조(최저임금의 효력) ① 사용자는 최저임금의 적용을 받는 근로자에게 최저임금액 이상의 임금을 지급하여야 한다.
3. 유급휴일
1주 15시간 이상 근로하고, 해당하는 주에 만근을 한 아르바이트 청년에게는 하루 이상의 유급휴일이 주어져야 합니다. 유급휴일에는 근로를 제공하지 않더라도 하루치 임금이 지급 됩니다. (주5일 미만으로 근로할 경우 근로시간에 비례해서 유급휴일 수당이 지급됩니다)
근로기준법 제55조(휴일) 사용자는 근로자에게 1주일에 평균 1회 이상의 유급휴일을 주어야 한다.
4. 법정근로시간
사용자는 아르바이트 청년에게 1일 8시간, 1주 40시간을 초과하여 근로를 시킬 수 없습니다. 다만 당사자 간의 합의가 있을 경우 1주 12시간에 한해 연장근로를 수행할 수 있습니다.
근로기준법 제50조(근로시간) ① 1주 간의 근로시간은 휴게시간을 제외하고 40시간을 초과할 수 없다. ② 1일의 근로시간은 휴게시간을 제외하고 8시간을 초과할 수 없다.
5. 휴게시간
사용자는 아르바이트 청년의 근로시간에 맞춰 법이 정하는 바에 따라 휴게시간을 주어야 합니다. 휴게시간은 근로자가 사업장을 벗어나는 등 자유롭게 쓸 수 있어야 합니다.
근로기준법제54조(휴게) ① 사용자는 근로시간이 4시간인 경우에는 30분 이상, 8시간인 경우에는 1시간 이상의 휴게시간을 근로시간 도중에 주어야 한다. ② 휴게시간은 근로자가 자유롭게 이용할 수 있다.

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